Soaking




Soaking significa encharcar.

A primeira vez que ouvi falar sobre isso, foi em um WorkShop, na Igreja Monte Sião.

 E desde então está palavra está ardendo em meu coração. Fui procurar mais sobre este assunto e encontrei pouca coisa a maioria em inglês..

Soaking nada mais é do que um momento a sós com Deus para se encharcar da Sua presença.

E isso que eu acabei de falar é algo que encontramos várias vezes na Bíblia. Pessoas que mesmo com falhas, buscavam ter um relacionamento com Deus de forma intensa. Todos, marcaram a geração em que viveram.

Hoje em dia nós temos nos deixado levar por coisas tão inutéis. Estamos nos esquecendo de dar importância para Deus, e nos apegando a coisas pequenas.
Parece até que esqueçemos nossa identidade de Filhos.
Por isso sinto que é tão importante praticar o SOAKING todos os dias, onde vamos mergulhar na Presença de Deus, até que nada mais importe.

Tá agora você deve estar se perguntando, como farei isso?
Ou você está pensando assim: eu já tenha o meu tempo com Deus, já faço meu devocional...

Mas o que eu estou tentando falar aqui, é para dar um passo de OUSADIA e ir além.
Analise o seu tempo diário com Deus, isso virou uma rotina? Uma obrigação?
O Soaking é uma ferramenta poderosa que pode acrescentar muito a sua vida de oração e espiritual.
O meu anseio aqui é mostrar que o Espírito Santo é livre, não podemos limitar o seu agir em nossa rotina.
Mas deixar livre !!

Não podemos tentar encaixar Deus em nossa rotina, mas sim devemos encaixar a nossa rotina em Deus.

Você que ama Deus e quer ser usado por Ele com seus dons e, sobretudo, experimentar mais da Sua presença, este assunto é destinado a você.

SOAKING não é um tempo de oração.
É um tempo de mergulhar na presença de Deus.
Você não pede nada, apenas descansa braços do Pai.

O Soaking te leva a lugares mais altos, à intimidade com Deus.
Não é o caso de pedir algo, é o caso de apenas estar com o coração no Senhor, simplesmente porque você o ama, por quem Ele é. 
Palavras algumas vezes tornam-se desnecessárias ali.

Não se preocupe com o relógio.
No começo, quem sabe, 5 minutos serão longos.
Mas, praticando diariamente, logo você passará horas com Ele, e não vai perceber.

Sua vida será transformada pelo sobrenatural de Deus.


EXPERIMENTE!




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Entrevista Costa Crociere

Hoje vou falar um pouquinho de como foi nossa entrevista com a Costa Crociere.




No dia da entrevista a Michele da ISMBR me chamou no Skype, super gente boa, perguntou se estava tudo certo, repassou alguns detalhes sobre a limpeza, e me pediu para que assim que terminasse a entrevista entrasse em contato com ela. A recrutadora da Costa mudou e quem fez a entrevista comigo foi o Laura Mazza.
A entrevista foi tranquila, toda em inglês. Levou 11 minutos.
Ela me perguntou da minha experiencia de trabalho, porque eu fui trabalhar nas minhas férias em Buenos Aires, expliquei que queria conhecer a cidade e aproveitei a oportunidade para melhorar minhas habilidades hahaha
Ela me perguntou do porque quero trabalhar em navios, e porque escolhi a Costa, e eu já aproveitei para falar que eu era casada e queria ir junto com o meu marido, porque queremos juntar dinheiro.
No final ela pareceu contente com as respostas, embora não me falou o resultado eu fiquei tranquila !

Já a entrevista do Rafa foi um pouco diferente, pois ele fez com a Márcia.
Ela perguntou em inglês sobre as experiencias dele, e ele respondeu que além de trabalhar no Hostel, ele trabalha de freelance com filmagens e edição, ela se mostrou bastante interessada e já começou a conversar em português dizendo que havia uma demanda para embarque imediato nesta posição de Assistent director, mas que ela iria analisar o inglês dele, e deixar anotado na ficha dele, para que num futuro ela possa mudar de posição. E só isso, a entrevista foi curta, rápida e quase toda em português.

Uma amiga me disse que quando você é reprovado na entrevista você recebe um email na hora ou no dia seguinte, então pensa só no desesperado da pessoa.

No dia 8 de Março recebemos o tão aguardado email, fomos APROVADOS !!!
Para a vaga de Cabin Steward ! o/

Neste email consta os documento necessários para o embarque:
- RG
- Passaporte com validade superior a um ano (www.dpf.gov.br);
- Certificado do curso STCW/95 
- Certificado do curso CFPN 
- Carteira Internacional de Vacinação contra Febre amarela
- Antecedentes Criminais (www.dpf.gov.br);
- Curso Ready for Excellence (RFE) ministrado pela Cia


Simples assim, agora é correr atras dos cursos e certificados !!

Entrevista ISMBR


E a saga continua, hoje vou contar como foi a nossa primeira entrevista com a ISMBR.

Como já havia falado neste post, nós fizemos o cadastro no dia 15 de Dezembro. 
Na segunda semana de Janeiro a ISMBR entrou em contato agendando uma entrevista para o dia 27 de Janeiro. Nós estávamos viajando e não tinhamos acesso a internet. 

Quando voltamos de viagem em Fevereiro, entramos em contato com a agência que rapidamente agendou nossa entrevista para o dia 19 de Fevereiro.

A primeira entrevista:

A entrevista estava marcada para à 13:30, teve um pequeno atraso de uns 10min.
Eu fiz a entrevista primeiro com o Marcos, ele tem um sotaque bem forte, não era brasileiro.
Ele se apresentou e me perguntou sobre a minha experiência de trabalho, falei que no ultimo ano eu estive trabalhando em um Hostel como camareira, ele me perguntou a rotina de trabalho, e eu na hora do nervosismo deu uma resposta bem curta, algo do gênero, eu limpava o quarto !! hahaha
Dai ele me pediu para descrever o passo-a-passo, e foi falando junto comigo, me dizendo como eu deveria responder.

Ele me ofereceu o cargo de Cabin Steward, na Costa.
Falou o salário e explicou como era a rotina de trabalho e o que eu deveria aprender.
Eu disse que era casada e que meu marido também iria fazer a entrevista naquele dia, então ele já chamou meu marido, foi basicamente as mesmas perguntas, a diferença foi que meu marido respondeu em espanhol.

No final ele ofereceu o mesmo cargo para o Rafa. Ele disse que não tinha como garantir o nosso embarque junto, mas que iria tentar ajudar ao máximo. Foi bem gentil.

No mesmo dia já recebi vários emails com os próximos passos.
Recebi a descrição do cargo para o qual fui aprovada e também pediram para enviar alguns documentos:
 - curriculo em inglês
 - 2 fotos de corpo inteiro (frente e costas)
 - ficha de cadastro da cia.

Depois recebi um email com o material de estudo. Como fazer o passo-a-passo da limpeza da cabine, os produtos de limpeza que é utilizado.
Também recebi um link para realizar o teste psicológico, e um teste de inglês.

No mesmo dia também já recebia um email avisando a data da entrevista com a Costa, no dia 02 de Março.
A ISMBR foi bastante competente, quase todos os dias me enviavam email lembrando da data da entrevista e me aconselhando sobre o que estudar.

No dia 22 de Fevereiro recebi um email com o horário da entrevista e qual a recrutadora iria me avaliar, a entrevista seria dia 02 de Março às 13:50h com Marcia Auer.


Logo conto o resto da saga...

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Trabalhar em navios: Agências



Existem várias agências no Brasil que prestam esse serviço, vou citar abaixo as que eu conheço e o meu feedback.

Eu e o Rafa preenchemos o nosso cadastro com essas agências em Dezembro, no dia 15 de Dezembro, como era época de festas e feriados houve uma demora para ter um retorno. 

Nunca deram retorno

Fiz o cadastro no site e eles não deram retorno. Lembrando que fiz o cadastro em Dezembro. Em Fevereiro enviei um email perguntando como deveria proceder pois não houve retorno. Eles responderam dizendo que estavam analisando os currículos. Até hoje não entraram em contato, nem para dizer que não fui aprovada.

Dois dias depois do cadastro eles enviaram um email dizendo que o Rafa não havia sido aprovado pois não tinha o perfil que eles procuravam. Eu havia sido aprovada para fazer o processo seletivo com eles. Falaram que em cinco dias eu iria receber um email com a data para a entrevista com a Infinity. Nunca recebi nada. Como eu e o Rafa fomos viajar a gente nem se preocupou em entrar em contato com a agência.

Apos feito o cadastro eles enviaram um email dizendo que estavam de férias coletivas até a primeira semana de Janeiro. Depois entraram em contato agendando uma entrevista via skype, para o final de Janeiro, como eu e o Rafa estávamos viajando nós não conseguimos fazer a entrevista. Mandei um email reagendando a entrevista. Em fevereiro nos fizemos a entrevista.

Existem outras agências, fiquem a vontade para pesquisar e escolher a melhor.

Lembrando que todo o processo é grátis e se houver a necessidade de se pagar para fazer algum cadastro ou por algum curso de especialização para dar continuidade ao processo, é apenas um esquema para tirar dinheiro do novo tripulante. (cilada, corre Bino!)

Ou você pode optar por fazer o cadastro direto com a companhia de navio, sem precisar passar pelo processo seletivo de uma agência. Quase todas as cias possuem um site para recrutamento direto.

Essas foram as cias que nos fizemos o cadastro no site:
Por um lado, a agência realiza todos os trabalhos de documentação, agendamento e organização que muitos consideram, uma tarefa árdua. Cada agência trabalha com diferentes companhias e é possível participar do processo seletivo de todas ao mesmo tempo. 
Por outro lado, fazer diretamente com a cia pode ser mais rápido.


Eu e o Rafa fizemos os dois processos, um pela agencia e outro direto pela companhia e vamos contar o passo a passo nos próximos posts.